承压笃行显韧性 实干奋进谱新篇——市金盾保安公司召开2025年度总结表彰大会
发布时间：
2026-02-07
2月6日上午，市金盾保安公司2025年度工作总结暨表彰大会在培训学校多功能会议室隆重召开。
2月6日上午，市金盾保安公司2025年度工作总结暨表彰大会在培训学校多功能会议室隆重召开。荆门城控城运公司党委委员、纪委书记冯蓉蓉，党委委员、副总经理李琦出席会议。公司领导班子成员，各子（分）公司班子，本部机关全体工作人员及职工代表参会。
总结表彰
会上，公司党总支副书记、副总经理蒋士龙代表经营班子作了题为《攻坚克难 实干争先 奋力谱写公司高质量发展新篇章》的年度工作报告。
报告指出，2025年，金盾公司在转型与突破中稳健前行。在党总支坚强领导下，全体干部职工紧扣年度目标，积极应对复杂外部环境，迎难而上、锐意进取，推动六大业务板块全面增长，核心指标超额完成，内部治理、安全保障和人才队伍建设成效显著，党建引领作用持续增强，高质量发展基础不断夯实，展现出坚强的发展韧性。新的一年，要锚定“安全服务”核心定位，以高质量党建为引领，重点推进市场攻坚与业务创新，深化精益管理，筑牢安全与发展双防线，确保完成全年各项目标。
公司党总支书记、董事长史册在讲话中充分肯定了各业务板块在压力下保持定力、寻求突破所取得的成绩。面对新一年的挑战与机遇，他强调，必须坚守“一个核心”、抓好“两大业务”、理清“三种关系”、锚定“四个方向”，凝聚合力推动高质量发展实现新跨越。
“一个核心”
安全是企业生存的基础，也是业务发展的核心。要牢固树立全员安全意识，从严管理、不讲条件；在客户安全服务上体现专业性，与时俱进。
“两大业务”
特许经营业务是公司发展的“压舱石”，要巩固基本盘，拓展金融外包、银保联防巡查等延伸服务；市场化业务是“助推器”，要积极参与竞争，扩大收入占比，培育新的增长点。
“三种关系”
一是“虚与实”的关系，党建工会工作要虚功实做，结合实际、关爱一线，安全管理要注重思想引导、虚实结合；二是“稳与进”的关系，武装押运业务以稳为主、积极求变，市场化业务坚持创新，依法合规、风险可控；三是“大与小”的关系，要顺应国家经济、全市及集团发展大势，将小目标融入大平台，实现共同发展。
“四个方向”
一是向上提升，提高站位，争取政策资源，融入集团和全市发展大局；同时提升个人素质，紧跟企业步伐。二是向下扎根，转变工作作风，领导班子和职能部门要解放思想、下沉一线；经营单位要措施扎实、提升执行力。三是向内挖潜，持续完善内控制度，优化流程，畅通沟通，拒绝内耗；进一步降本节支，严控非生产性支出。四是向外拓展，紧跟行业发展趋势，交流学习拓眼界，聚焦优势拓业务。
李琦对公司过去一年的成绩给予充分肯定，向受表彰的先进集体和个人表示祝贺，并号召全体干部职工接续奋斗，为城运公司高质量发展贡献更大力量。
冯蓉蓉代表城运公司党委，在肯定全年工作成绩的基础上，结合当前形势与挑战，强调要坚持问题导向，聚焦核心业务提升市场竞争力，聚焦改革创新提升运营效益，聚焦队伍建设提升管理能力，聚焦风险防控提升发展合力，推动经营发展再上新台阶。
会议对2025年度涌现出的23个先进集体和84名先进个人进行了表彰，通报了2025年度职工互助救助基金使用情况，陈涛等三名先进代表作交流发言。
上一页：
相关新闻
2026-02-18
绿茵燃夏夜 金盾暖家园——沙洋分公司工会组织职工亲友团现场助威“楚超”联赛
2026-06-16
2026-06-14
2026-06-10
绷紧安全弦 筑牢防火墙——市金盾保安公司全面部署2026年“安全生产月”工作
2026-06-03
2026-05-30
2026-05-24
2026-05-18
公众号
微信公众号